
Menedżer gastronomii (część 1+2)
Jak otworzyć i z sukcesem prowadzić lokal gastronomiczny
Z poradnika dowiesz się:
- jakie są kolejne etapy przy otwieraniu lokalu gastronomicznego, jak przygotować dobry biznes plan i budżet otwarcia lokalu, o czym nie można zapomnieć układając harmonogram otwarcia,
- na czym polega zarządzanie jakością i dlaczego jest to takie ważne w gastronomii,
- poznasz najważniejsze dane i wskaźniki sprzedażowe oraz zasady kontroli kosztów,
- jak układać współpracę z dostawcami i negocjować najlepsze warunki,
- jak skutecznie dbać o reklamę lokalu, jakie są typy promocji sprzedażowych i kiedy je stosować,
- do czego przydadzą ci się badania rynkowe i strategie konkurowania,
- co wpływa na atrakcyjność oferty - jakie znaczenie ma wygląd menu, układ dań i nazewnictwo w karcie,
- jakie są standardy złote zasady dobrej obsługi i na czym polega ponadprzeciętny serwis,
- jak wyliczyć zyskowność działalności,
- jak dywersyfikować działalność, rozwijać i zarządzać siecią lokali,
- jakie są najważniejsze zasady zarządzania personelem - poznasz metody wdrażania na stanowisko pracy, motywowania oraz zarządzania poprzez cele.
Informacje o książce
Autor:
Jan Marek Mołoniewicz
Liczba stron:
Część 1: 264
Część 2: 190
Rok wydania:
2017
Okładka:
miękka
Co znajdziesz w poradniku?
Spis treści
CZĘŚĆ 1
Wstęp
Rozdział I. Czy gastronomia jest dla ciebie?
- Czy lubisz gastronomię?
- Predyspozycje fizyczne i psychiczne
- Zdolności i umiejętności
- Korzyści
Rozdział II. Otwieranie lokalu gastronomicznego
- Koncepcja działalności
- Biznesplan
- Budżet otwarcia lokalu
- Pozyskanie lokalu
- Przygotowanie operacyjne lokalu
- Harmonogram otwarcia
- Najczęstsze trudności przy otwieraniu lokalu gastronomicznego
Rozdział III. Zarządzanie jakością
- Co to jest jakość w gastronomii i czemu jest tak ważna
- Program dbałości o jakość
- Diagram jakości
Rozdział IV. Sprzedaż
- Co to jest sprzedaż
- Dane i wskaźniki sprzedażowe
- Ceny sprzedaży
- Dywersyfikacja oferty
- Systemy komputerowe do zarządzania sprzedażą
Rozdział V. Promocja
- Reklama
- Promocja sprzedaży
- PR – public relations
- Praktyczne rady
Rozdział VI. Badania rynkowe
- Badania jakościowe
- Badania ilościowe
- Badanie klientów
- Badanie konkurencji
Rozdział VII. Strategie konkurowania
- Kto jest twoją konkurencją
- Modele strategii konkurowania w gastronomii
Rozdział VIII. Menu
- Oferta gastronomiczna
- Różnorodność oferty
- Sposoby prezentacji menu
- Wygląd karty menu
- Układ dań i napojów w karcie
- Nazewnictwo i opisy dań
- Inżynieria menu
Rozdział IX. Obsługa gościa
- Poziomy obsługi
- Podstawowe standardy obsługi
- Złote zasady dobrej obsługi
- Ponadprzeciętny serwis
- Sprzedaż sugerowana
- Problemy i błędy w sprzedaży sugerowanej
- Napiwki
Załączniki
- Załącznik 1.Przykład formatu rachunku zysków i strat (RZiS) do kalkulacji budżetu restauracji
- Załącznik 2.Przykładowy rzut technologiczny – restauracja z funkcją bankietową
- Załącznik 3Lista wymagań sanitarno-epidemiologicznych kontrolowanych przez sanepid przy odbiorze lokalu
- Załącznik 4Harmonogram otwarcia lokalu gastronomicznego
- Załącznik 5Aspekty najczęściej sprawdzane podczas inspekcji sanepidu
- Załącznik 6Księga standardów – przykładowy spis treści
- Załącznik 7Przykładowa lista kontrolna na otwarcie restauracji
- Załącznik 8Przykładowy standard posiłków pracowniczych
- Załącznik 9Ankieta preferencji i zadowolenia gości w lokalu
- Załącznik 10Ankieta zadowolenia z bankietu
- Załącznik 11Ankieta preferencji gastronomicznych grupy docelowej
- Załącznik 12Tabela danych inżynierii menu
CZĘŚĆ 2
Rozdział I. Zaopatrzenie
- Asortyment towarów
- Dostawcy
- Inne możliwości pozyskania surowców
- Dostawca jako partner biznesowy
- Negocjowanie umów z dostawcami
- Zarządzanie dostawami
Rozdział II. Kontrola kosztów
- Podział kosztów w przedsiębiorstwie gastronomicznym
- Koszty surowca
- Koszty personelu
- Koszty operacyjne
Rozdział III. Zyskowność działalności
- Zysk z działalności gastronomicznej
- Zamknięcie lokalu
- Podstawowe wskaźniki finansowe
- Rachunek zysków i strat
Rozdział IV. Zarządzanie siecią lokali gastronomicznych
- Rozwijać lokal, czy tworzyć sieć
- Uwarunkowania rozwoju sieci
- Struktura organizacyjna
- Biznesplan i strategia
- Specyfika zarządzania siecią lokali
Rozdział V. Zarządzanie personelem
- Planowanie zasobów ludzkich
- Nabór personelu
- Wprowadzanie na stanowisko pracy
- Szkolenie i rozwój pracownika
- Motywowanie
- Zarządzanie poprzez cele
- Praca zespołowa
- Spotkania z personelem
- Jak być dobrym szefem
- Techniki płacowe
Załączniki
- Załącznik 1.Tabela danych inżynierii menu
- Załącznik 2.Rozszerzony rachunek zysków i strat (RZiS)
- Załącznik 3.Zakres obowiązków menedżera lokalu gastronomicznego
- Załącznik 4.Zakres obowiązków szefa kuchni
- Załącznik 5.Zakres obowiązków kelnera
- Załącznik 6.Ogłoszenie rekrutacyjne na stanowisko kelnera
- Załącznik 7.Formularz rozmowy rekrutacyjnej na stanowisko szefa kuchni
Co mówią osoby z branży o poradniku?
Bartosz Polak, właściciel New Kansai Sushi Bar
Sylwester Cacek – prezes zarządu Sfinks Polska S.A.
Daria Jarmolińska-Mikuliszyn, właścicielka Pierogarnia Mikuliszyn
Dariusz Łępicki, WARS S.A.
Olga Skonecka, Gringo Bar
Jakub Smykowski
dr hab. Iwona Kowalczuk - adiunkt w Zakładzie Zarządzania w Gastronomii i Hotelarstwie, SGGW w Warszawie
Poznaj autora
Jan Marek Mołoniewicz
– praktyk gastronomii oraz specjalista zarządzania z wieloletnim doświadczeniem zawodowym w sieciach restauracji w Polsce i za granicą. Znany ekspert i doradca, właściciel firmy szkoleniowej, autor poradników biznesowych. Pomysłodawca i wykładowca studiów podyplomowych „Nowoczesna organizacja i zarządzanie w gastronomii” w Szkole Głównej Gospodarstwa Wiejskiego w Warszawie.
